国产91电影在线观看,99久久99久久精品国产片果冰,在线天堂一区,人人艹在线,精品少妇无遮挡毛片,欧美日韩国产一二,国产精品1区2区3区

597直聘>國(guó)有企事業(yè)單位招聘>2025山西長(zhǎng)治長(zhǎng)子縣幼兒教師招聘100人公告

2025山西長(zhǎng)治長(zhǎng)子縣幼兒教師招聘100人公告

2025-07-07 來(lái)源:山西榮通人力資源有限公司 瀏覽量:98

山西榮通 山西榮通人力資源有限公司 2025年07月04日 20:14 山西為加強(qiáng)長(zhǎng)子縣學(xué)前教育教師隊(duì)伍建設(shè),確保學(xué)前教育健康發(fā)展,長(zhǎng)子縣教育局委托山西榮通人力資源有限公司,面向社會(huì)公開(kāi)招聘勞務(wù)派遣制幼兒教師100名。公告如下:

一、招聘原則

堅(jiān)持“公開(kāi)、公平、公正、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則組織實(shí)施本次招聘工作。

二、招聘名額

勞務(wù)派遣制幼兒教師100名;

三、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

2.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵守《中華人民共和國(guó)憲法》和法律,具有良好的品行,紀(jì)律觀念強(qiáng),無(wú)違法犯罪記錄。

3.具有良好的思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德修養(yǎng),愛(ài)崗敬業(yè),服從工作安排。

4.能夠適應(yīng)崗位要求,具有良好的心理和身體素質(zhì),對(duì)幼兒有愛(ài)心、耐心,有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)意識(shí)。

(二)報(bào)考條件

1.年齡在18周歲以上35周歲以下(1989年7月4日--2007年7月4日間出生);近5年在長(zhǎng)子縣公辦幼兒園任教累計(jì)滿3年的現(xiàn)任教師,年齡放寬至40周歲(1984年7月4日以后出生)(需提供任教證明,詳見(jiàn)附件);

2.大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;

3.具有幼兒教師資格證;

4.戶籍:限長(zhǎng)治市戶籍。

本次招聘人員的所有證件時(shí)間截止到本次招聘公告發(fā)布之日。

(三)有下列情形之一的,不得報(bào)考:

1.現(xiàn)役軍人和在讀大專及以上學(xué)歷學(xué)生。

2.因犯罪受過(guò)刑事處罰的。

3.被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍或公職的。

4.有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀(jì)律審查調(diào)查的。

5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的。

6.在各級(jí)公務(wù)員、事業(yè)單位等招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的。

7.本人參加非法組織、邪教組織、販毒、吸毒或者從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的。

8.其他法律規(guī)定不得報(bào)考的情形。

四、工資及社保

1.工資標(biāo)準(zhǔn):執(zhí)行現(xiàn)行山西省最低工資標(biāo)準(zhǔn),2050元/月/人(試用期和試用期滿后的基本工資標(biāo)準(zhǔn)相同),調(diào)整后隨之調(diào)整。

2.社保待遇:繳納工傷、失業(yè)、養(yǎng)老、醫(yī)療(生育)四項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn),個(gè)人應(yīng)繳部分從個(gè)人工資中代扣代繳。

五、招聘程序

(一)報(bào)名

本次招聘采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式進(jìn)行,報(bào)名網(wǎng)站:https://zhaokao.caidaocloud.com/rp-web/#/index/11597

具體程序?yàn)椋?/p>

1.提交報(bào)名申請(qǐng)及材料

報(bào)考人員在2025年7月7日9:00至2025年7月13日18:00期間登錄:https://zhaokao.caidaocloud.com/rp-web/#/index/11597提交報(bào)名申請(qǐng),點(diǎn)擊“長(zhǎng)子縣2025年公開(kāi)招聘幼兒教師網(wǎng)上報(bào)名入口”進(jìn)入報(bào)名系統(tǒng)提交報(bào)名申請(qǐng),填寫《長(zhǎng)子縣2025年公開(kāi)招聘幼兒教師報(bào)名登記表》,并按要求上傳身份證、戶口簿(首頁(yè)與本人頁(yè))、畢業(yè)證、幼兒教師資格證、學(xué)信網(wǎng)打印教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表、近期1寸紅底同底免冠數(shù)碼照片(尺寸25mm*35mm,像素295px*413px,JPG或JPEG格式,大小為20KB以下);

報(bào)考人員為符合年齡放寬條件的人員,除以上資料外還需提供任教證明:僅指報(bào)考有“任教年限要求”崗位的任教經(jīng)歷證明,由所在校(園)提供,校(園)長(zhǎng)簽字后加蓋單位公章;如現(xiàn)任教學(xué)校屬基層校和學(xué)區(qū)(聯(lián)校)兩級(jí)管理,須先經(jīng)所在基層校(園)長(zhǎng)簽字、蓋章,再經(jīng)學(xué)區(qū)(聯(lián)校)主要負(fù)責(zé)人簽字、蓋章。有多個(gè)校(園)工作經(jīng)歷者,相應(yīng)時(shí)段工作經(jīng)歷證明分別由所在多個(gè)學(xué)校按以上程序出具,證明表樣格式在公告下方附件中(www.rtrenli.com)自行下載打印。

報(bào)名必須使用二代身份證,且與考試時(shí)使用的身份證一致。報(bào)名時(shí),報(bào)考人員要仔細(xì)閱讀誠(chéng)信承諾書,如實(shí)提交報(bào)名信息和材料。凡因報(bào)考信息不全不實(shí)而出現(xiàn)的后果由報(bào)考者自負(fù)。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息,騙取報(bào)考資格的,取消考試成績(jī)并按有關(guān)規(guī)定予以處理。

對(duì)報(bào)名人員的資格審查,貫穿于整個(gè)招聘工作的全過(guò)程,招聘過(guò)程中如發(fā)現(xiàn)所提供資料不實(shí)或不符合報(bào)名要求的,一經(jīng)查實(shí),取消報(bào)考資格或錄用資格,并記錄在案。

2.資格初審和結(jié)果查詢

報(bào)考人員在提交報(bào)考申請(qǐng)1日后,登錄原報(bào)名網(wǎng)站查詢資格審查結(jié)果。規(guī)定時(shí)間內(nèi),尚未資格初審的,可以修改個(gè)人報(bào)考信息;通過(guò)資格初審的,不能再修改個(gè)人報(bào)考信息;規(guī)定時(shí)間內(nèi),未通過(guò)資格初審的,不能再提交資格審查、修改個(gè)人報(bào)考信息。

3.網(wǎng)上繳費(fèi)

通過(guò)資格初審的考生按網(wǎng)上提示的繳費(fèi)辦法于2025年7月14日18:00前進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi),報(bào)考費(fèi)用50元/人。未按期繳費(fèi)的,視為自動(dòng)放棄報(bào)名。

本次招聘考試收費(fèi)參照《山西省發(fā)展和改革委員會(huì)、山西省財(cái)政廳關(guān)于重新核發(fā)人力資源和社會(huì)保障部門行政事業(yè)性收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)及有關(guān)問(wèn)題的通知》(晉發(fā)改價(jià)格發(fā)〔2016〕467號(hào))執(zhí)行。

4.下載打印準(zhǔn)考證

筆試準(zhǔn)考證打印時(shí)間另行通知,請(qǐng)考生密切關(guān)注山西榮通人力資源有限公司官網(wǎng)發(fā)布的通知,報(bào)名成功的考生,按通知登錄報(bào)名網(wǎng)站自行下載打印筆試準(zhǔn)考證??忌丛谝?guī)定時(shí)間內(nèi)打印筆試準(zhǔn)考證的,視為自動(dòng)放棄考試資格。

準(zhǔn)考證打印時(shí),如遇問(wèn)題請(qǐng)與公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)組聯(lián)系解決,聯(lián)系電話0355-6066879。

(二)筆試

1.筆試時(shí)間、地點(diǎn):以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

2.筆試采用百分制閉卷考試,考試時(shí)間為120分鐘。

3.筆試內(nèi)容為:教育基礎(chǔ)知識(shí)(所占比例40%)、專業(yè)知識(shí)(所占比例60%)。

4.筆試結(jié)束后,根據(jù)筆試成績(jī)按照與招聘計(jì)劃人數(shù)1.5:1的比例確定面試入闈人員(未達(dá)1.5倍的,按實(shí)有人數(shù)確定)。如筆試最后一名出現(xiàn)并列時(shí),成績(jī)并列考生共同進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

5.筆試成績(jī)及面試入闈人員名單在山西榮通人力資源有限公司官網(wǎng)公布。

(三)面試

1.面試時(shí)間、地點(diǎn):另行通知。

2.面試內(nèi)容:采取說(shuō)講課+技能展示,獨(dú)立備課30分鐘,講課5分鐘,技能展示3分鐘;

說(shuō)講課重點(diǎn)測(cè)試應(yīng)聘者課前設(shè)計(jì)能力、課堂組織能力、教學(xué)技能技巧、語(yǔ)言表達(dá)能力;

技能展示主要展示音樂(lè)類(聲樂(lè)、器樂(lè))、舞蹈類、美術(shù)類三項(xiàng)專業(yè)技能,由應(yīng)聘教師在三項(xiàng)中自選一項(xiàng)。【伴奏音樂(lè)(如用手機(jī)播放音樂(lè),請(qǐng)進(jìn)入考點(diǎn)前完成下載)、樂(lè)器、服裝、道具、音響等所需物品考生自備,考場(chǎng)只提供電源插座】。

3.面試分?jǐn)?shù)為百分制,成績(jī)考生現(xiàn)場(chǎng)簽字確認(rèn)。面試人員形不成競(jìng)爭(zhēng)時(shí),合格分?jǐn)?shù)不得低于70分。

4.考生未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加面試或者經(jīng)書面確認(rèn)自動(dòng)放棄者,取消面試資格。

(四)綜合成績(jī)

1.綜合成績(jī)計(jì)算方式

綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%,所有成績(jī)均按四舍五入保留兩位小數(shù)。

2.依據(jù)綜合成績(jī)由高到低等額確定體檢入闈人員(當(dāng)考生綜合成績(jī)出現(xiàn)并列時(shí),按筆試成績(jī)由高到低順序確定,如成績(jī)依然并列,加試一場(chǎng)面試,以加試面試成績(jī)高者確定)。

3.綜合成績(jī)及體檢入闈人員名單,在山西榮通人力資源有限公司官網(wǎng)公布。

(五)體檢

1.體檢時(shí)間、地點(diǎn):另行通知。

2.體檢內(nèi)容:參照《公務(wù)員聘用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》,體檢費(fèi)用考生自理。

3.體檢不合格或放棄體檢的應(yīng)聘人員,取消聘用資格。

4.因體檢不合格導(dǎo)致的空缺職位,根據(jù)綜合成績(jī)由高分到低分的順序依次等額遞補(bǔ)。

(六)綜合考察

1.對(duì)體檢合格者進(jìn)行考察,內(nèi)容主要包括報(bào)考人員的政治思想、遵紀(jì)守法以及工作表現(xiàn)情況等,并對(duì)報(bào)考者提供報(bào)考信息的真實(shí)性進(jìn)行復(fù)審。考察通過(guò)者,確定為擬聘用人員。

2.一經(jīng)發(fā)現(xiàn)考生提供的材料不符合報(bào)名條件或在招聘過(guò)程中存在弄虛作假、徇私舞弊等行為的人員,取消其聘用資格。

3.因考察不合格或自動(dòng)放棄出現(xiàn)崗位名額空缺時(shí),根據(jù)綜合成績(jī)由高分到低分的順序及招聘程序依次等額遞補(bǔ)。

(七)公示

擬聘用人員名單在山西榮通人力資源有限公司官網(wǎng)公示5個(gè)工作日。

(八)聘用及管理

1.公示期滿,根據(jù)公示情況確定擬聘用人員名單。

2.由人力資源公司組織擬聘用人員辦理入職手續(xù),簽訂勞動(dòng)合同,聘期3年,試用期為6個(gè)月,在試用期內(nèi)不符合崗位要求的,予以辭退,合同期滿后自動(dòng)解聘。對(duì)于在3年服務(wù)期內(nèi)考核均為合格的聘用人員,本人又有續(xù)聘意愿的,由用工單位提出申請(qǐng),經(jīng)縣教育行政管理部門批準(zhǔn)后,重新續(xù)聘。

3.上崗30日內(nèi)出現(xiàn)崗位空缺時(shí),根據(jù)綜合成績(jī)由高到低的順序依次等額遞補(bǔ),遞補(bǔ)僅截止到本次遞補(bǔ),本次遞補(bǔ)次數(shù)為一次。

4.對(duì)于年度考核不合格或違反其他相關(guān)規(guī)定的,公司應(yīng)與其解除勞動(dòng)合同。

5.由縣教育局和人力資源公司對(duì)聘用人員實(shí)行統(tǒng)一管理,進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)。所在單位負(fù)責(zé)對(duì)聘用人員進(jìn)行日常管理及工作考核,并將考核結(jié)果報(bào)教育局和人力資源公司。

六、注意事項(xiàng)

1.招聘工作嚴(yán)格遵循公開(kāi)、公平、公正的原則進(jìn)行,全程接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)及社會(huì)各界的監(jiān)督。

2.從事招聘考試、考察的工作人員與報(bào)考者有回避關(guān)系的,應(yīng)當(dāng)實(shí)行公務(wù)回避。堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象。

3.招聘期間所有信息在山西榮通人力資源有限公司官網(wǎng)(www.rtrenli.com)發(fā)布。

4.本公告由山西榮通人力資源有限公司公開(kāi)招聘工作

領(lǐng)導(dǎo)組負(fù)責(zé)解釋,未盡事宜由公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組研究決定。

特別提示:本次公開(kāi)招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦、不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人輔導(dǎo)培訓(xùn),敬請(qǐng)廣大考生提高警惕,切勿上當(dāng)受騙。

聯(lián)系電話:0355-6066879

請(qǐng)登陸山西榮通公司官方網(wǎng)站(www.rtrenli.com)下載任教經(jīng)歷證明。

山西榮通人力資源有限公司

2025年7月4日

原標(biāo)題:長(zhǎng)子縣2025年公開(kāi)招聘幼兒教師公告

文章來(lái)源:https://mp.weixin.qq.com/s/q6Rn3io9SUc06Pp5fMB4yA

免責(zé)聲明:凡本站注明 “來(lái)源:XXX(非597直聘網(wǎng))”的稿件和圖片作品,系本站轉(zhuǎn)載自其它媒體,版權(quán)歸原作者,轉(zhuǎn)載目的在于信息傳遞,為廣大用戶提供更多的信息無(wú)償服務(wù),并不代表本站贊同其觀點(diǎn)和對(duì)其真實(shí)性負(fù)責(zé),文章內(nèi)容僅供參考,如本網(wǎng)站轉(zhuǎn)載的作品涉及版權(quán)問(wèn)題,請(qǐng)與本網(wǎng)站聯(lián)系進(jìn)行刪除處理,電話:4008108597。

?手機(jī)版m.597.com
微信公眾號(hào)
求職者app下載
400-8108-597
電話
意見(jiàn)
反饋
App
下載